Vodafone Almanya’nın açıklamasında, şirketin daha verimli olabilmek için dönüşüm programını sürdürdüğü ve iki yılda yaklaşık 400 milyon avro tasarruf etmeyi hedeflediği belirtildi.
Açıklamada, “Personel maliyetleri, tasarruflar ve yaklaşık 2 bin işin yerinin değiştirilmesi yoluyla azaltılacak. Ayrıca manuel görevler gelecekte artan otomasyon yoluyla gerçekleştirilecek.” ifadelerine yer verildi.
Vodafone’un Almanya’da yaklaşık 15 bin çalışanı bulunuyor.
